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Acroquestでは本年度より
Acroquester(スペシャリスト)コースを設定しました
Acroquestでは組織と社員の発展と成長のために、以下の3つに共鳴できる人材を求めています。
| 1 | 目先の表面的価値感(金銭、ブランド名、あるいは一般的な世の中の評価価値)よりも、人生における自己実現につながる本質的な価値と意義に重きを置く人 |
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| 2 | 仕事の成功は、逆境にめげない仲間との深いチームワークで達成した時の一体感だと実感できる人 |
| 3 | 自分たちの創り出す技術で、世の中に圧倒的な革新を提供し、社会と人類をその感動で進化させたいと思っている人 |
| エンジニアリング部門 | << エンジニアリング部門の具体的な業務内容はこちら >> |
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| 先端技術研究部門 | << 先端技術研究部門の具体的な業務内容はこちら >> |
| 営業部門 | << 営業部門の具体的な業務内容はこちら >> |
| 組織価値経営部門 | << 組織価値経営部門の具体的な業務内容はこちら >> |
| 採用予定人数 | 10名 |
|---|---|
| 採用学部 | 全学部、全学科 |
| 選考方法 | 筆記試験、適性試験、レポート提出、プレゼン、面接(面接を重視します) |
| 提出書類 | 健康診断書/履歴書(写真貼付)/成績証明書/卒業見込証明書 |
| 応募資格 | ●2013年3月 大学、大学院(修士・博士) 卒業/修了予定者、ポスドクの方 ●留学生の場合は、「日本語能力検定1級」取得者、 または、それ相当の日本語能力をお持ちの方 ●入社時年齢 ・学部卒 24歳以下 ・修士卒 27歳以下 ・博士卒 30歳以下 ※当社が認める技術力、もしくは熱意があればその限りではありません。 |
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| 初任給 | 一般コースの初任給は、学部卒・院卒の差ではなく、 自分の価値を考えて全社員の前で提案する初任給公開交渉で決まります。 ※昨年度実績:23万円(文学部心理学科卒業) ※男女/国籍/学歴格差一切ありません << Acroquester(スペシャリスト)コースはこちら >> |
|---|---|
| 給与改定 | 年1回 8月 ※全員参加の査定会で評価します。 |
| 賞与 | 年2回(6月、12月) |
| 諸手当 | 通勤費、住宅手当 |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30 (コーヒーブレイク15分含む) ※昇格後は裁量労働制になります。 ※就業時間の変更、およびサマータイム・ウィンタータイムの導入は、 毎年、全体会議で決定します。 ※定時以降仕事をする場合には、夕食時間を確実に設けて、 社員の健康管理に留意しています。 |
| 勤務地 | 横浜市港北区 新横浜 < JR新横浜駅より徒歩3分 > |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝日 有給休暇 20日(初年度12日) 夏季一斉休暇、年末年始、慶弔休暇、他 1週間連続リフレッシュ休暇(2年目より) 配偶者誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇 年間休日 125日 |
| 福利厚生 | 社会保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)完備、独身寮(会社まで徒歩15分の近さです)、会社所有の温泉リゾートマンション(熱海)、健保組合の保養所(伊豆高原、山中湖、霧ケ峰)、健康診断、社員旅行、レクリエーション活動、研修旅行、各種同好会、大忘年会 |
| 研修制度 | ・内定決定直後から希望者には内定者研修を開始します。 ・入社後には100を超す講座から個人のレベルに合わせた 受講カリキュラムを教育担当が作成し、着実に合格していきます。 ・国内外のセミナー、カンファレンス等の参加を積極的に推奨し、 参加者には費用のサポートがあります。 << 詳細はこちら >> |
| 服装 | 社内は、月曜以外はカジュアルな服装でOKです。 |
| 採用実績 | 採用実績校は以下の通りです。(採用人数順) 東京工業大/東京大/京都大/筑波大/早稲田大/大阪大 北海道大/千葉大/学習院大/関東学院大/芝浦工業大/中央大 津田塾大/東京農工大/法政大/富山大/奈良先端大/九州大/高知大 テンプル大(米国) |
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最先端の技術を追求するAcroquestでは、エクセレントな数学頭を持った人材を求め特別採用試験を実施する事にいたしました。 詳細は【特別採用試験ページ】をご覧下さい。
喫煙者の採用は致しておりません。詳細は【全社禁煙ページ】をご覧下さい。
(現在、喫煙者の方でも入社までに禁煙可能な場合は、この限りではありません。)