51systems

『会社を元気にする51の「仕組み」』を出版

 

■どんな会社でもできる!多少ハードルが高いものから、明日からすぐできるものまで様々!
■社員が気持ちよく働けて、売り上げも上がるユニークな「仕組み」

会社を元気にする51の「仕組み」著者:新免 玲子本書は、今、私が最も注目するIT系中小企業の経営者が書いた実話です。
法政大学大学院政策創造研究科教授
人を大切にする経営学会 坂本光司

単行本(ソフトカバー)
出版社: 日本実業出版社 (2015/5/28)
著者: 新免 玲子
ISBN-10: 4534052839
ISBN-13: 978-4534052834
発売日: 2015/5/28

 
 
タマ2副社長 新免 玲子 略歴
 外資系企業の支店長秘書や金融系企業など数社で勤務後、アクロクエストテクノロジーを創業。
社員が長く働ける会社、社員が能力を発揮できる会社を目指して大胆に社風の強化に力を入れている。
全体査定の「Happy360」をはじめ、「花一輪」「配偶者誕生日休暇」など、ありそうでなかった「仕組み」を次々に提案。
その結果、2015年、2016年の2年連続で「働きがいのある会社ランキング」(GPTW)1位、2017年は2位を受賞。
また、2015年度第5回「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」審査委員会特別賞、「よこはまグッドバランス賞」(2016年、2017年)、「はばたく中小企業・小規模事業者300社」などの評価につながっている。 NHK等のマスコミへの登場多数。神奈川県情報サービス産業協会主催のベスト・ワーキング・ウーマン表彰制度で貢献賞受賞。
2015年5月『会社を元気にする51の「仕組み」』を出版。
<本件に関するお問い合わせ>
組織価値経営部 鈴木達夫(すずきたつお)
〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-2 友泉新横浜ビル 5階
TEL:045-476-3171 FAX:045-476-4171 
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